■本部・部署の紹介

金融・リース・不動産本部 金融・リース事業部では、2つの事業（国内・外の総合リースと米国貨車リース）の管理・運営を通じて得る安定収益を基盤に、フィンテック等次世代金融やマイクロファイナンスのスタートアップ投資、フェムテック事業も実施しており、金融リース分野において今後市場の成長が期待できるアジア、アフリカ等を中心に新規投資案件開発をグローバルに手掛けています。

■組織のPR、応募者へのメッセージ

金融リース、次世代金融事業の開発・運営の基礎構築、他営業部との連携等総合商社機能をフル活用した新規事業の展開といった基礎から応用まで経験が出来る職場です！
総合商社において、全世界を舞台に金融ビジネスにチャレンジしてみたいという意向をお持ちの方、一緒に働いてみませんか！

■配属可能性のある部署及び業務内容

原則、初期配属は金融・リース事業部の想定。（但し、ご本人の能力や適性を踏まえ、金融・リース事業部以外の金融・リース関連部署（モビリティ・ファイナンス事業部、企業投資部、航空機リース事業室）となる場合があります。）
金融・リース事業部では、入社後数年は原則東京本社にて、既存事業の管理・運営と金融リース・次世代金融事業開発を通じ、基礎知識を習得して頂きます。中長期的には国内外の投資先企業や当社海外店への出向・駐在を通して金融・リースビジネスの開発業務に携わって頂く可能性もあります。

■勤務地

東京、将来的には全世界（アメリカ、東南アジア、アフリカなど）

■応募要件

＜全部署共通要件＞

• 2025年7月末までに四年制大学または大学院を卒業もしくは卒業見込みである方
• 就業経験がない方
• 当社役員・社員の子女、兄弟姉妹でない方

＜必須応募要件＞

• 金融ビジネス、特にフィンテック等IT技術を活用した新たなビジネスモデルに強い関心を持っていること

＜望ましい経験・資格等＞

• 会計・計数業務に前向きに取り組める方、日商簿記検定3級以上保有者

■初任給

大卒：305,000円
院卒：340,000円

■諸手当

時間外勤務手当、ワークスタイル手当、別居手当、出向手当、復職時保育サポート手当など

■賞与

年2回

■契約期間

期間の定めなし

■試用期間

あり（6カ月）

■勤務時間・働き方

·フレックスタイム制度
·休憩60分/日
·所定時間外労働:有
·テレワーク制度：有
·短時間勤務制度：有（育児・介護）

■休日休暇

完全週休2日制、祝祭日、年末年始休暇、年次有給休暇、オールシーズン特別休暇、リチャージ休暇、慶弔特別休暇（結婚休暇など）、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇、特別傷病休暇、ボランティア休暇など

■福利厚生

保険：健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
制度：従業員持株会、財形貯蓄、確定給付型および確定拠出型年金、福利厚生サービス『Benefit Station』、グループ保険、会員制保育所、育児・介護支援制度（復職時保育サポート手当等）、配偶者転勤休業・再雇用制度、健康経営の各種制度（詳細）
施設：研修センター、社内診療所など

■寮・社宅

あり（入居条件あり）

■受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙

■応募方法

まずは、下記「ENTRY」ボタンよりマイページにご登録ください。
選考スケジュールなど決定次第、マイページを通じて、ご連絡致します。

■募集者の名称

丸紅株式会社